Türkiye ekonomisinin sürdürülebilir büyüme hedefleri doğrultusunda kadın ve genç istihdamında son bir yılda önemli bir hareketlilik yaşandı. Resmî veriler, özellikle 18–29 yaş arası kadın sigortalı sayısındaki artışın dikkat çekici bir seviyeye ulaştığını ortaya koyuyor.
SİGORTALI KADIN SAYISI 70 BİN 819 ARTIŞ GÖSTERDİ
2024 Ağustos döneminde 2 milyon 411 bin 404 olan 18–29 yaş arası kadın sigortalı sayısı, 2025 Ağustos itibarıyla 2 milyon 482 bin 223’e yükseldi. Böylece bir yıllık süreçte 70 bin 819 kişilik artış sağlanırken, bu artış %2,94 oranında kaydedildi.
Aynı dönemde toplam genç sigortalı sayısı da 6 milyon 618 bin 535’ten 6 milyon 716 bin 719’a çıktı. 98 bin 184 kişilik artış, genç istihdamında ivmenin sürdüğünü gösterirken, artış oranı %1,48 olarak açıklandı.
Yetkililer, bu tabloyu Türkiye’nin dinamizmini koruyan iş gücü yapısının güçlü bir göstergesi olarak değerlendiriyor.
TEŞVİKLER, EĞİTİM PROGRAMLARI VE GİRİŞİMCİLİK DESTEKLERİ ETKİLİ OLDU
Kadın ve genç istihdamındaki bu yükselişte devlet destekli projelerin önemli bir rol oynadığı belirtiliyor. Bakanlık yetkililerine göre işbaşı eğitim programları, mesleki eğitim destekleri ve genç girişimcilere yönelik teşvikler, istihdama erişimi kolaylaştırdı.
“İstihdam Odaklı Eğitim”, “Mesleki Dönüşüm” ve “İŞKUR Genç İstihdam Programları” gibi projeler, gençlerin nitelikli iş gücü olarak çalışma hayatına kazandırılmasında oldukça etkili oldu. Aynı şekilde kadın girişimciliğini destekleyen fonlar ve kadınlara yönelik mesleki eğitim programları, üretimden yönetim kademelerine kadar pek çok alanda kadınların varlığını güçlendirdi.
(Haber Merkezi)
ABDULVAHİT GÜRASLAN
