Yaklaşık 3 yıldır süren yetki karmaşası mahkemenin aldığı karar ile son bulurken, bu süre boyunca sendikasız çalışmak zorunda kalan işçiler rahat bir nefes aldı. 5 bine yakın çalışanın bulunduğu İSDEMİR’de işçiler mahkeme süresi boyunca yetki karmaşasının yaşandığı ve bu dönemde sendikasız çalışmıştı. Ancak mahkeme kararını vererek, yetkinin İsdemir’de olduğunu söyledi.
Mahkeme kararı sonrasında İSDEMİR işçileri bu kararı sevinç ile karşılayarak, Çelik-İş sendikasında da heyecan yarattı. Hatay İş Mahkemesi’nde görülen davada, mahkeme İSDEMİR’de yetkili sendikanın Çelik-İş Sendikası olduğuna hükmetti. Bu durum yıllardır bunun sıkıntısı yaşayan işçiler için büyük sevinç olurken, Çelik-İş Sendikası da mahkeme kararının kesinleşmesinin hemen ardından toplu iş sözleşmesi imzalamayı hedefliyor.
Çelik-İş Sendikası Genel Başkanı Yunus Değirmenci mahkemenin yetkinin Çelik-İş Sendikasında olduğuna hükmetmesinin ardından konuyla ilgili açıklama yaptı. Sendika olarak tek dertlerinin işçinin refah ve mutluluğu olduğunun altını çizen Başkan Değirmenci açıklamasına şöyle devam etti: “Türkiye’nin sayılı demir çelik kuruluşları arasında yer alan ve 5 bine yakın çalışanın bulunduğu İskenderun’daki İSDEMİR işyerinde yetki, Sendikamızın oldu.
İki yılı aşkın süredir Hatay İş Mahkemesi’nde görülen yetki davası, Sendikamızın zaferiyle sonuçlandı. Bu kapsamda 3 Mart (bugün) görülen davanın son duruşmasında Mahkeme, İSDEMİR’de yetkili sendikanın Çelik-İş Sendikası olduğuna hükmetti.
Bu sürecin kaybedeni 3 yıldır sendikasız çalışmak zorunda bırakılan İSDEMİR çalışanlarıdır. Fakat Mahkeme, bugünkü aldığı kararla bu mağduriyete ‘artık dur’ demiştir. İSDEMİR ile Sendikamız arasında bugün itibariyle bembeyaz bir sayfa açıldı. Bundan sonraki süreçte yapılacak olan; mahkeme kararının kesinleşmesiyle birlikte, İSDEMİR’in yöneticileriyle masaya oturarak, karşılıklı diyalog halinde üyelerimizi memnun edecek bir toplu iş sözleşmesi imzalamaktır” diye konuştu.
Çelik-İş Sendikası’nın yarım asırlık tarihinde tek derdinin işçinin refah ve mutluluğu olduğunu kaydeden Değirmenci, “Bu yeni dönemde de ülkemiz ekonomisinin lokomotifi olan İSDEMİR’de çalışma barışına katkı vererek, diyalog halinde, çözüm odaklı, kaos ve kavga ortamı yerine uzlaşmayı tercih eden bir çalışma prensibi benimseyeceğiz. Bu yaparken de birinci önceliğimiz üyelerimizin refah ve mutluluğu olacaktır” ifadelerini kullandı.
İşçisiyle sendikasıyla ve işvereniyle herkesin aynı gemide olduğunun altını çizen Değirmenci, “Geçmişte yaşanan acıların, kavgaların üstüne bir perde çekme zamanı gelmiştir. Gün, birlik ve beraberlik günüdür. Gün ele ele verip İSDEMİR işçisinin refahını sağlama günüdür. Gün, İSDEMİR’i bulunduğu yerden daha yukarılara taşıma günüdür” diye konuştu.
Çelik-İş Genel Başkanı Yunus Değirmenci, kararın İSDEMİR’e, çalışanlarına ve sendikamıza hayırlı olması temennisinde bulunurken, karardan duyduğu memnuniyeti dile getirdi. (Gökhan AKLAN)
Mahkeme kararı sonrasında İSDEMİR işçileri bu kararı sevinç ile karşılayarak, Çelik-İş sendikasında da heyecan yarattı. Hatay İş Mahkemesi’nde görülen davada, mahkeme İSDEMİR’de yetkili sendikanın Çelik-İş Sendikası olduğuna hükmetti. Bu durum yıllardır bunun sıkıntısı yaşayan işçiler için büyük sevinç olurken, Çelik-İş Sendikası da mahkeme kararının kesinleşmesinin hemen ardından toplu iş sözleşmesi imzalamayı hedefliyor.
Çelik-İş Sendikası Genel Başkanı Yunus Değirmenci mahkemenin yetkinin Çelik-İş Sendikasında olduğuna hükmetmesinin ardından konuyla ilgili açıklama yaptı. Sendika olarak tek dertlerinin işçinin refah ve mutluluğu olduğunun altını çizen Başkan Değirmenci açıklamasına şöyle devam etti: “Türkiye’nin sayılı demir çelik kuruluşları arasında yer alan ve 5 bine yakın çalışanın bulunduğu İskenderun’daki İSDEMİR işyerinde yetki, Sendikamızın oldu.
İki yılı aşkın süredir Hatay İş Mahkemesi’nde görülen yetki davası, Sendikamızın zaferiyle sonuçlandı. Bu kapsamda 3 Mart (bugün) görülen davanın son duruşmasında Mahkeme, İSDEMİR’de yetkili sendikanın Çelik-İş Sendikası olduğuna hükmetti.
Bu sürecin kaybedeni 3 yıldır sendikasız çalışmak zorunda bırakılan İSDEMİR çalışanlarıdır. Fakat Mahkeme, bugünkü aldığı kararla bu mağduriyete ‘artık dur’ demiştir. İSDEMİR ile Sendikamız arasında bugün itibariyle bembeyaz bir sayfa açıldı. Bundan sonraki süreçte yapılacak olan; mahkeme kararının kesinleşmesiyle birlikte, İSDEMİR’in yöneticileriyle masaya oturarak, karşılıklı diyalog halinde üyelerimizi memnun edecek bir toplu iş sözleşmesi imzalamaktır” diye konuştu.
Çelik-İş Sendikası’nın yarım asırlık tarihinde tek derdinin işçinin refah ve mutluluğu olduğunu kaydeden Değirmenci, “Bu yeni dönemde de ülkemiz ekonomisinin lokomotifi olan İSDEMİR’de çalışma barışına katkı vererek, diyalog halinde, çözüm odaklı, kaos ve kavga ortamı yerine uzlaşmayı tercih eden bir çalışma prensibi benimseyeceğiz. Bu yaparken de birinci önceliğimiz üyelerimizin refah ve mutluluğu olacaktır” ifadelerini kullandı.
İşçisiyle sendikasıyla ve işvereniyle herkesin aynı gemide olduğunun altını çizen Değirmenci, “Geçmişte yaşanan acıların, kavgaların üstüne bir perde çekme zamanı gelmiştir. Gün, birlik ve beraberlik günüdür. Gün ele ele verip İSDEMİR işçisinin refahını sağlama günüdür. Gün, İSDEMİR’i bulunduğu yerden daha yukarılara taşıma günüdür” diye konuştu.
Çelik-İş Genel Başkanı Yunus Değirmenci, kararın İSDEMİR’e, çalışanlarına ve sendikamıza hayırlı olması temennisinde bulunurken, karardan duyduğu memnuniyeti dile getirdi. (Gökhan AKLAN)
